顧客事例：ANDRITZ中国拠点

「産業のタフネス」と「オフィスの美意識」が交わると、どのような化学反応が起こるのでしょうか？

世界の産業分野において、オーストリアに本社を置くANDRITZグループは、絶対的な権威を誇る存在です。この技術の巨人は170年以上の歴史を誇り、水力発電、パルプ・紙、金属加工、環境・エネルギー解決策といった分野で明確な発言力を有しています。しかし、ANDRITZが中国・佛山にある同社中国本部で最近実施した「調達イニシアチブ」は、このB2B大手企業のあまり知られていないもう一つの側面——人への深い配慮と職場の美意識への追求——を静かに明らかにしました。

会社に一歩足を踏み入れた瞬間から迎えてくれる受付エリア、ブレインストーミングを行うための会議室、従業員が日々業務に専念するオープンプランオフィス、さらには戦略が練られる管理職のオフィスに至るまで——ANDRITZは、オフィス全体のワークフローをカバーする包括的な家具リニューアルを実施しました。これは単なる事務的な調達ではなく、「産業精神と人間的温かみの交差点」における壮大な実験でした。

インダストリアル・スタイルの新解釈：冷たさだけではない、優しさを伴った精密さ

あなたが産業系企業に対して抱いているイメージが、依然として油まみれの作業場や冷たい金属に限定されているなら、ANDRITZ中国本社の新たな外観は、その認識を完全に覆すでしょう。

ANDRITZの受付ホールに入ると、従来の重厚で企業色の強いフロントデスクは見当たりません。ANDRITZのグローバルなデザイン言語の影響を受け、新しく導入された受付家具は、シャープなラインとシンプルなデザインが特徴です。表面材には、金属調のマットな質感でありながら温かみのある特殊プラスチックシートが用いられています。

これは、ANDRITZの事業の本質を巧みに反映しています——現代建築向けに供給するマイクロ穿孔型吸音金属パネルのように、産業レベルの強度を備えながらも、快適な音響環境を実現しています。受付背面の壁には、穿孔金属要素が巧みに組み込まれています。これは単なる親会社の「百年を超える金属加工技術」へのオマージュであると同時に、「グリーンテクノロジー」を掲げる同社の哲学を視覚的に表現したものでもあります。訪れるすべての人々にこう語りかけているのです。「精度」がDNAに刻まれた企業でありながら、芸術的な審美性も兼ね備えた企業であると。

ミーティングおよびトレーニング：「We Care」戦略が現実となるとき

2021年、アンドリッツ社は包括的なサステナビリティプログラム「We Care」を開始し、環境（Environment）、社会（Social）、ガバナンス（Governance）というESGの3要素を同社のコア戦略に位置付けました。その中で、「Social（社会）」の原則は、職場における健康・安全および従業員満足度を、人材戦略の核となる価値観として明確に定めています。ミーティングルームおよびトレーニングエリアにおける家具の更新は、この原則を具現化した、目に見えるオフラインでの具体化です。

新しく改装された研修室には、冷たく硬いテーブルと椅子が並ぶ光景は見られません。代わりに、人間工学に基づいた柔軟な家具が導入されています。静音キャスター付きの研修用テーブルは、簡単に移動・再配置が可能で、さまざまな体型に対応する研修用椅子は、腰椎を完璧にサポートします。近年、アンドリッツ中国は多数の若手エンジニアを惹きつけています。同社は、長時間に及ぶ技術研修において、単調な講義よりも快適な椅子の方が、従業員の集中力を維持する上ではるかに効果的であることを理解しています。

会議室エリアでは、家具の選定が「協働性と適応性」という企業価値を際立たせています。大規模会議室には、迅速に連結可能なインテリジェント設計の会議テーブルを採用しており、強力な統合ケーブルマネジメント機能を備え、産業用IoT（Metris）ソリューションを提供するANDRITZのデジタル・アイデンティティに合致しています。モジュラー式の家具設計により、大規模プロジェクトの討議から少人数のブレインストーミングセッションまで、空間をシームレスに切り替えることが可能です。また、会議室の間仕切りには、透明でありながら防音性能を有する素材を用いており、ビジネス交渉時のプライバシーを確保しつつも、開放的で爽やかな空間感を維持しています——これは、世界80か国以上で事業展開するANDRITZのビジネス姿勢、すなわち「独立して運営しながらも密接に連携している」様子を象徴しています。

従業員および管理職オフィスエリア：「生産性」についての深層的な対話

従業員向けオープンプランエリアおよび管理職オフィスは、今回のリニューアルの核となる部分であり、ANDRITZの「人を第一に考える」アプローチを最もよく体現しています。

オープンな従業員エリアでは、新しく設置された昇降式デスクが標準仕様となっています。これは単なる長時間の座位による健康被害への物理的対策であるだけでなく、ANDRITZ社が従業員の健康に対して行う長期的な投資でもあります。上海白龍港（バイロンガン）や河北省豊寧（フォンニン）揚水発電所など、国家レベルの大規模プロジェクトに一貫して参画している技術グループとして、ANDRITZの従業員は高度な知的作業を強いられています。いつでも高さを調整可能なデスクは、身体の動きを促し、機敏な思考を刺激します。

しかし、その独創性は、収納システムの設計の奥深さにこそあります。エンジニアリング分野の大手企業において、図面、提案書、各種文書は従業員にとって最も身近なパートナーです。新しく導入された収納キャビネットは、ミニマルかつインダストリアルな美学を備えていますが、その内部構造は細かく区画化されています。大判図面を吊るすための専用スペースと、個人所有品を収めるプライベート引き出しの両方が備わっています。繊細な木目を活かした表面仕上げはオフィス空間の硬直感を和らげ、「静かな集中」を促す雰囲気を生み出しています。

マネージャーのオフィスに一歩足を踏み入れると、雰囲気はまた一段と変化する。オープンエリアが「効率性」を重視するのに対し、ここでは「ビジョン」が焦点となる。新しく調達されたマネジメント用家具は、権威を示す従来の「大型エグゼクティブデスク＋大型エグゼクティブチェア」というレイアウトを捨て、「ホスピタリティ志向」の配置を採用している。ドアに向かって設置された形式張ったデスクの代わりに、小ぶりで洗練されたミーティングテーブルが置かれ、マネージャーが部下と肩を並べて座り、対等な立場でコミュニケーションを取ることが可能になっている。これは、ANDRITZが提唱する「情熱と協働」という価値観を体現したものであり、管理とは命令を下すことではなく、共に働くことであるという考え方を反映している。ダークウッド、レザー、ブラッシュメタルといった素材の組み合わせは、外見には落ち着きながらも、その奥に革新性に満ちた緊張感を醸し出している。これは、同社が170年以上に及ぶ歴史的経験を活かしつつ、「デュアルカーボン」目標の下でグリーン水素やノンウーブン分野における革新といった新たなフロンティアへと果敢に挑むという企業のバランス感覚を、そのまま映し出している。

グリーン・ナラティブ：クリーンエネルギーの生産からクリーン家具の使用へ

この調達の根底にある論理は、ANDRITZ社の「持続可能性という遺伝子」に深く根ざしています。

ちょうど2025年9月に、ANDRITZ社はその持続可能性パフォーマンスによりEcoVadisからゴールドメダルを授与され、世界中の15万社以上に及ぶ企業の中で上位5％に入る評価を得ました。この栄誉は、顧客に対して提供する低炭素ソリューション——たとえばCO2排出量を削減する水素プラントや、エネルギー消費を15％削減する不織布乾燥システムなど——に由来するだけでなく、自社の企業運営にも起因しています。

その結果、この新家具の調達基準は極めて厳格なものとなりました。すべてのサプライヤーは、世界で最も厳しい環境基準に適合する証明書類を提出しなければなりませんでした。家具用パネルのホルムアルデヒド放出量は、国内基準を大幅に下回るだけでなく、EUのREACH規則が定める「極めて懸念される物質（SVHC）」に関する制限にも適合しなければなりませんでした。この取り組みは従業員の健康を越えて、ANDRITZ社が掲げる「有害物質のない環境」というビジョンをオフィス空間へと具現化するものです。

「我々は世界にグリーン技術を提供するだけではなく、自らもグリーンな環境で生活しなければならない」と、家具検査時にANDRITZ（中国）のプロジェクト責任者が述べました。佛山市から始まったこの企業グループは、世界中で30,000人の従業員を擁し、こうした細部を通じて中国市場へ明確なメッセージを発信しています： 真の産業リーダーとは、単に機械の力を支配するだけでなく、自社の従業員という人間の温かさを育む方法を理解している存在です。

結論

1回の調達には、数多くの検討事項が伴います。

夕日に染まる光が床から天井まである大きな窓を通して差し込み、ANDRITZの新しく改装されたオフィスエリアに注ぎ込む中、金属の硬さと木の温かみが融合した家具の輪郭が、単なる多国籍企業の物理的空間を描くだけでなく、100年の歴史を誇る企業が未来を見据えて取る姿勢をも示しています。 製造業で知られる佛山において、ANDRITZは、自らの最もハードコアな産業的野心を、最も柔らかな配慮で支えています。

ANDRITZにとって、この新しい家具は単なる「道具」ではなく、中国において、そして中国のために、すべてのエンジニアおよびマネージャーとともに、グリーンな新たな章を書き続けるための「戦友」なのです。